Начальник отдела корпоративных и технологических АСУ

05 Ноября

от 130 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Кингисепп

Занятость:

Полная занятость

Компания "Ленэнерго"

Обязанности:
  • определять функциональные обязанности, права и ответственность персонала отдела, следить за их исполнением;
  • контролировать работу подрядных организаций по договорам на предоставление услуг по информационным технологиям, техническому обслуживанию средств диспетчерского технологического управления (АСТУ) и связи;
  • контролировать соблюдение пользователями персональных компьютеров порядка и правил работы в корпоративной сети организации;
  • организовывать бесперебойную работу серверов предприятия, средств АСТУ и связи, при неисправности принимать меры к их устранению;
  • организовывать постоянный учет имеющейся на предприятии вычислительной и офисной техники, средств АСТУ и связи, знать потребности в них;
  • вести работу по обновлению вычислительной, офисной техники, средств АСТУ и связи, своевременно организовывать их пополнение;
Требования:
  • высшее профессиональное (профильное) образование, стаж работы от 1-го года до 3-х лет.
Условия:
  • Работа в филиале "Кингисеппские электрические сети" крупной стабильной компании;
  • Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
  • Единовременная выплата к отпуску;
  • Вознаграждение по реферальной программе "Зови в команду";
  • Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
  • Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
  • Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
  • Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
  • Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
  • Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
  • Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
  • Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
  • Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
  • Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»);
  • Возможность профессионального роста;
  • Повышение квалификации за счет работодателя.
Похожие вакансии

05 Ноября

Продакт - менеджер (корпоративные подарки, ремесло, сувенирная продукция, творчество, ручная работа)

Санкт-Петербург

Компания "Lerteco" Обязанности: Участие в формировании стратегии продаж Привлечение партнеров с помощью самостоятельного поиска,...

Отправить резюме подробнее

06 Ноября

Руководитель отдела продаж (РОП) с фокусом на аналитике и автоматизации

Санкт-Петербург

Компания "ПромСтройКонструкции" Промышленно-строительные конструкции" — одна из крупнейших компаний в Санкт-Петербурге, занимающаяся...

Отправить резюме подробнее

06 Ноября

Ассистент в отдел сервиса (автосалон Ауди)

Санкт-Петербург

от 65 000 до 90 000 руб.

Компания "КЛЮЧАВТО" КЛЮЧАВТО – один из крупнейших мультибрендовых автомобильных холдингов России. Приглашаем в нашу компанию оператора /...

Отправить резюме подробнее

05 Ноября

Системный аналитик отдела разработки

Санкт-Петербург

Компания "Гипер" giper.fm - официальный партнер мировых брендов, эксперт в продажах и продвижении на маркетплейсах и в других каналах продаж....

Отправить резюме подробнее

05 Ноября

Ведущий эксперт отдела информационной безопасности

Санкт-Петербург

Компания "ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии" ПАО ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Информационные технологии / IT / Интернет: